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CONSEILLER FORMATION H/F

Mise en ligne : 27/08/2021
Localisation : Élancourt - 78
Type de contrat : Interim 7 mois


Entreprise

La société FORCE INTERIM accompagne des donneurs d’ordres de tout secteur et est spécialisée dans le domaine du travail temporaire et du recrutement.

Nous recherchons pour l’un de nos clients dans la sécurité et la défense un(e) CONSEILLER FORMATION H/F

Poste

En charge du conseil formation sur un périmètre d’environ 2200 personnes, vous serez l’interlocutreur/trice des équipes RH et Opérationnelles du site pour accompagner les projets de développement des compétences des collaborateurs dans un contexte de forte transformation de la formation.

  • Apporter un niveau de conseil de proximité auprès des salariés, managers et HRP sur l’ensemble des périmètres confiés, pour tout aspect lié à la formation et au développement des compétences
  • Concevoir et développer des parcours de formation pour favoriser l’évolution professionnelle des salariés soit en lien avec Talent & Culture International Learning, soit avec les HRP et les Managers
  • Inciter les entités au développement de la formation interne et mutualiser les actions de formations dans votre entité
  • Communiquer sur l’offre globale d’apprentissage à leur disposition
  • Élaborer le plan de développement des compétences pour répondre aux enjeux business, aux démarches de gestion des compétences et en prenant en compte l’expression des besoins en continu
  • Piloter la mise en œuvre du plan de développement des compétences avec les Coordinateurs de formation, et piloter le budget associé (heures et coûts)
  • Présenter les plans, avancements et bilans auprès des partenaires sociaux du site
  • Conseiller les managers et les salariés en proposant des solutions de développement des compétences adaptées à leurs besoins et en cohérence avec les moyens budgétaires alloués
  • Contribuer à l’accompagnement personnalisé des salariés dans la construction de leur projet, en les conseillant sur les solutions d’apprentissage
  • Rédiger un cahier des charges pour des formations spécifiques conçues soit avec les équipes T&C France et/ou T&C International Learning, soit en externe, soit en interne (ingénierie de projet)
  • Animer ou contribuer à l’animation de sessions de formation, le cas échéant

Profil

  • Formation Bac +4/5
  • Expérience dans le domaine de Formation/Ressources Humaines
  • Autonomie, Rigueur, Discrétion, Organisation, capacité d’écoute, sens relationnel
  • Travail en équipe
  • Travail en mode projets

Salaire selon profil 

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